Toimiala- ja klusterikohtaiset strategiat: Esimerkkinä EU-palkittu työvoiman- ja koulutuksen tarvetutkimuskonsepti

IV CASET

15 Strategiaprosessit

15.2 Toimiala- ja klusterikohtaiset strategiat: Esimerkkinä EU-palkittu työvoiman- ja koulutuksen tarvetutkimukset Varsinais-Suomessa, mm. Teknisten palvelujen työvoiman ja koulutuksen tarvetutkimus Varsinais-Suomessa 2009

  • Kyseessä EU:n vuonna 2010 Euroopan parhaimpana ennakointikäytäntönä palkitsema konsepti, valintaa edelsi kansainvälinen evaluointi
  • RD Aluekehitys on osallistunut TKTT-konseptin eli työvoiman ja koulutuksen tarvetutkimus –konseptin kehittämiseen viidellä eri sovelluksella vuosina 2006-2010. Sovellusten aikana konseptia on kehitetty tuomalla perinteisen SWOT-seminaarin jatkoksi etenkin eDelfoi-tyyppinen Internet-haastattelukierros sekä sosiaalisen median sovellus kokeilumielessä – nämä esiteltiin kansainväliselle arviointiraadille
  • TKTT-konseptia toteutetaan 13 ELY-keskuksessa, mutta lähinnä Varsinais-Suomi toteuttaa sitä public-private –yhteistyössä, mikä on mahdollistanut tuotteen kehittymisen
  • TKTT-konsepti voidaan tulkita käytännössä Delfoi-sovellukseksi
  • TKTT-konseptissa ELY-keskus valitsee toimialat, jotka kaipaavat huomiota. Toimialat voivat olla uusia ja kasvavia ja niissä saatetaan sen vuoksi kokea työvoimapulaa ja erilaisia haasteita tai ne voivat olla suuria ja merkittäviä työllistäjiä tai muutoin koetaan, että toimialasta olisi hyvä saada lisätietoa
  • TKTT-konsepti käynnistyy TE-toimistojen henkilöstön koulutuksella yritys- eli työnantajahaastatteluiden suorittamiseksi, anonyymi haastatteluaineisto toimitetaan kilpailutuksessa valitulle konsultille käsittelyä varten
  • Konsultti laatii haastattelu- ja tilastoaineiston perusteella yhteenvedon, nostaa esille teemat, joita käsitellään ns. SWOT-seminaarissa
  • SWOT-seminaarille esitetään tulokset, tehdään alustava SWOT ja ideoidaan jatkotoimenpidehankeaihioita
  • SWOT-seminaariin osallistuu tyypillisesti noin 20 työnantajan, oppilaitosten, ELY-keskusten ja muiden sidosryhmien edustajaa
  • Aluekehityksen kehittämässä sovellustavassa kehitystä jatketaan Internet-ympäristössä ns. eDelfoi-haastattelukierroksella ja mahdollisesti myös sosiaalisen median sovelluksessa esim. Ning-ympäristössä tai muussa vastaavassa.
  • Tulosten pohjalta laaditaan loppuraportti, joka julkistetaan Internetissä ELY-keskuksen ennakoinnin Internet-portaalissa osoitteessa www.luotain.fi
  • Aluekehityksen toteuttamia ovat mm. seuraavat TKTT-sovellukset:
  • Myllylä, Yrjö (2009). Työvoiman ja koulutuksen tarvetutkimus 2009. Yhteenveto vähittäiskaupan työnantajahaastatteluista. Asiantuntijaraadin SWOT-analyysi 22.9.2009. Varsinais-Suomen TE-keskuksen julkaisuja 2009. <www.luotain.fi>
  • Myllylä, Yrjö (2009). Työvoiman ja koulutuksen tarvetutkimus 2008. Yhteenveto teknisten palveluiden työnantajahaastatteluista. Asiantuntijaraadin SWOT-analyysi 11.12.2008. 70 p. Varsinais-Suomen TE-keskuksen julkaisuja 1 / 2009. <www.luotain.fi>
  • Myllylä, Yrjö (2007). Työvoiman ja koulutuksen tarvetutkimus 2007. Yhteenveto ravintolapalveluiden työnantajahaastatteluista. Asiantuntijaraadin SWOT-analyysi 27.2.2007. 47 p. Varsinais-Suomen TE-keskuksen julkaisuja 6 / 2007. <www.luotain.fi>
  • Myllylä, Yrjö & Linturi, Maija (2007). Työvoiman ja koulutuksen tarvetutkimus 2007. Yhteenveto siivous- ja kotitalouspalvelualan työnantajahaastatteluista. Asiantuntijaraadin SWOT-analyysi 15.3.2007. 45 p. Varsinais-Suomen TE-keskuksen julkaisuja 7 / 2007. <www.luotain.fi>
  • Myllylä, Yrjö & Linturi, Jenni (2007). Työvoiman ja koulutuksen tarvetutkimus 2007. Yhteenveto talonrakennusalan työnantajahaastatteluista. Asiantuntijaraadin SWOT-analyysi 4.6.2007. 42 p. Varsinais-Suomen TE-keskuksen julkaisuja 8 / 2007. <www.luotain.fi>

 

EU Palkittua 3, 2010

 

.

.

.

Delfoi, TKTT, Vähittäiskauppa tiivistelmä 2 s

.

.

,

,

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

..

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.
.

Vastaa

Täytä tietosi alle tai klikkaa kuvaketta kirjautuaksesi sisään:

WordPress.com-logo

Olet kommentoimassa WordPress.com -tilin nimissä. Log Out /  Muuta )

Google photo

Olet kommentoimassa Google -tilin nimissä. Log Out /  Muuta )

Twitter-kuva

Olet kommentoimassa Twitter -tilin nimissä. Log Out /  Muuta )

Facebook-kuva

Olet kommentoimassa Facebook -tilin nimissä. Log Out /  Muuta )

Muodostetaan yhteyttä palveluun %s